"Vi kräver rätt till heltid"

Proletären frågar motionärerna Britt-Marie Kjellgren och Yngve Berlin,
som båda är ordinarie i kommunfullmäktige, varför denna motion skrevs.



– Tidpunkten valde vi för att visa på att detta är en viktig
kvinnofråga. Nämligen att man måste kunna leva på sin lön, säger
Britt-Marie Kjellgren.



– Vi vill genom denna motion bidra till att lyfta frågan. Det
måste helt enkelt avsättas pengar i budgeten för att komma till rätta
med dessa missförhållande. I dessa besparingstider är det de deltids-
och timanställda som får de sämsta villkoren.



Kommunisterna hoppas att motionen kommer att debatteras bland Lysekils
befolkning och att kraven på kommunen att skapa heltidsjobb ökar.



– Frågan om rätten till heltidstjänster har blivit än mer akut i
och med ”Alliansregeringens” hårdare regler för att få a-kassa,
förklarar Yngve Berlin.



– Det är ett förbannat hyckleri när högern lanserar ”jobblinjen”
som ett recept mot arbetslöshet och bidragsberoende. I verkligheten är
det precis tvärt om.



Klappjakt på arbetslösa

Det har blivit rena klappjakten på arbetslösa och det är
arbetarklassens kvinnor som är de mest utsatta. Den som jobbar under
usla förhållanden med uppsplittrad deltid och timanställning klassas av
myndigheterna som arbetsovillig, och skylls för att använda a-kassan
som ”löneutfyllnad”.



– Medan överklassens kvinnor gynnas av ”pigreformer” kan en
deltidsarbetande arbetarkvinna tvingas överge sitt halvtidsjobb för ett
jobb med blygsamt högre anställningsgrad, för att inte bli avstängd
från kassan, berättar Britt-Marie Kjellgren.



– Grejen är att det är jobb som saknas, framförallt heltidsjobb med lön som går att leva på.



På regeringens order jagar, hotar och stämplar ”arbetsförmedlare” i allt högre grad ut människor ur arbetslöshetsförsäkringen.

På det lokala planet erbjuder ”alliansen” i bästa fall just deltid och timanställningar som ingen kan leva på.



– Vi kommer att pressa lokal-borgarna i frågan om rätten till
heltid för en lön som går att leva på, lovar Britt-Marie Kjellgren och
Yngve Berlin.



Motionen är en del av detta upplysnings- och opinionsarbete.



Behovet finns överallt

Britt-Marie Kjellgren uppmanar också alla partiavdelningar ute i landet
att på sina orter agera  för rätten till heltid. Ta upp frågan på
jobben och genom insändare i lokaltidningar. Varför inte komplettera
med ett medborgarförslag till kommunfullmäktige?

– Behovet av heltider är ju inget unikt för vår ort, påpekar kommunisterna i Lysekil.



Stig Berlin

Proletären 10, 2007



Motion från kommunisterna: "Tillvarata kommunens mänskliga resurser"

Denna motion handlar om:

1) Kommunens arbetsgivaransvar: Alla anställda måste ha rätt till en anställningsform och en lön som går att leva på.

2) Kommunens lågavlönade deltidsarbeten är en kvinnofälla.

3) ”Allians”-regeringens skärpta A-kasseregler jagar de med sämst anställningsvillkor.

4) Utan rätt till heltid omöjliggörs rekrytering av unga.   

1. Det borde vara en självklarhet att alla kommunanställda skall kunna
leva på sin lön. Men så är inte fallet, allt för många har oönskad
deltid.

Av de tjänster som i skrivandets stund finns utannonserade är det
nästan bara deltider, alla på olika procentsatser, från 50 procent och
uppåt, nästan ingen över 80 procent.

2. Med de låga löner som är standard inom de yrken som drabbas av
deltidstjänster blir detta också en gigantisk kvinnofälla. I
jämställdhetsplanen för socialförvaltningen får man en klar bild av
sambandet mellan antalet deltidstjänster och ojämlikheten mellan könen
på dessa arbetsplatser. På de kvinnodominerade arbetsplatserna är det
61 % deltidsarbete. Om vi vill ha en jämlikhet värd namnet måste dessa
eftersatta grupper erbjudas heltid. Det är också ett sätt att råda bot
på underbemanning och ett alltför stort sjuktal i dessa grupper

3. De som är deltidsarbetslösa jagas nu allt intensivare av
”Alliansregeringens” hårdare regler för att få A-kassa. För att få
behålla rätten till a-kassa kan den deltidsarbetande tvingas att lämna
ett arbete i kommunen för att ta ett jobb (också på annan ort) med
några procent högre tjänstgöring. Detta drabbar både den
deltidsanställde och den arbetsplats han/hon var en del av.

Om man sedan blir arbetslös på en deltid så räknas a-kassan på detta låga belopp.

En politiskt skapad situation som hotar att göra allt fler arbetsföra och arbetsvilliga människor bidragsberoende.

4. Hur skall vi få ungdomar att utbilda sig till yrken där det inte finns en given rätt till heltidstjänster?

Detta är redan ett problem som kommer att bli akut om inte kommunen tar
ett större ansvar som den dominerande arbetsgivaren för många av dessa
yrkesgrupper.

Det gäller att skapa bra arbetsvillkor för dem som vill utbilda sig i
yrken som skall ta hand om barn, sjuka, handikappade och åldringar i
Lysekils kommun.