Alla inhyrda sparkas ut från Volvo Umeverken
Måndag 17 mars fick de cirka hundra kvarvarande Lerniaanställda på Volvo Lastvagnars Umeåfabrik besked om uppsägning.
Under nästan ett helt år har det varit full gas över hela Volvo Umeverken. En gammal hyttmodell har körts parallellt med den nya hyttmodellen, vilket gjort att hundratals arbetare fått jobb.
Nu slår man av på takten i fabriken. Dels sjunker lastbilsförsäljningen, dels har den gamla hyttmodellen fasats ut och med den har vissa arbetsuppgifter upphört.
Samtidigt kör Volvo-ledningen fortsatt på full fart på monteringsbanan, där takten är så hög att många blir sjukskrivna på grund av arbetsmiljön. Volvo har även sänkt överanställningsprocenten på personal vilket leder till att färre personal måste göra mer arbete och att det finns mindre utrymme för sjukfrånvaro och ledigheter.
Vid årsskiftet sparkade Volvo Umeverken 380 bemanningsanställda och nu åker resterande 100 ut med en månads uppsägningstid vilket visar på orimligheten i den här typen av anställningsformer.
Den bemanningsanställde vet bara en månad i taget om anställning finns kvar. Det gör att det inte går att ta lån och köpa lägenhet eller bil. Säkerheten för arbetarna blir lika med noll och ingen vågar ifrågasätta cheferna.
På Lernia i Umeå har dock arbetarna gått ihop och bildat en fackklubb, den nyaste inom IF Metalls Avdelning 4. Klubben organiserar cirka 120 arbetare, de allra flesta anställda på Volvofabriken.
Klubben höll sitt första årsmöte 11 mars och mindre än en vecka senare kommer alltså beskedet att alla som varit uthyrda till Volvo förlorar sina jobb där och därmed även sin anställning på Lernia.
Andreas Mångberg
Proletären, Umeå