Löneupproret som sjuksköterskor på Västerås Centrallasarett startade har fått stöd av många fler inom vården än enbart sköterskor.

Tusentals vårdstuderande och annan vårdpersonal ställer sig också bakom det.

Här några röster från det torgmöte i Stockholm som Löneupproret kallade till förra veckan.

Ida Svederud och Malene Lindskog arbetar som biomedicinska analytiker på Karolinska sjukhusets laboratorium för klinisk genetik. De var på Sergels torg tillsammans med åtskilliga kollegor.

– Efter två år har jag en lön på 18.400, säger Ida Svederud. Jag är beredd att byta jobb. För visst är det är ett stimulerande yrke, men jag vill inte fastna i en gammaldags kvinnofälla.

Malene Lindskog förklarar:
– Man får nog till slut. Fortsätter det så här utan löneutveckling så vet jag inte vad som kommer att hända med våra arbetsplatser.

”Höj ingångslönen”
På torget fanns också Elin Nilsson och Joel Fritz från Sophiahemmets högskola. Elin Nilsson har ett år kvar tills hon är färdig sjuksköterska och Joel Fritz har två år kvar.

– Vi måste stödja detta på vårt sätt, säger Elin Nilsson.

– Vårt motto är ”kamp för en rättvis ingångslön”, förklarar Joel Fritz.

•  Vad är då en rättvis ingångslön?
– Minst 22.000, svarar Elin Nilsson och Joel Fritz håller med.

De här studenterna förlorar sig inte i diskussioner i varifrån pengarna ska tas och det gör de alldeles rätt i.
För det är precis som Rolf Forslund, en av initiativtagarna till Löneupproret, sade på torget:

– Vi kan bara konstatera att individuella löner inte har fungerat i Sverige. Och visst finns det pengar, för några dagar sedan fick vi höra att statens budgetöverskott är 104 miljarder kronor.

LASSE SIMMONS
Proletären 18, 2008